PERI ai
의안번호: 2113443상임위 심의개정안

군인의 지위 및 복무에 관한 기본법 일부개정법률안

대표발의: (더불어민주당)
공동발의: 9명
본회의 처리일: 2024-05-29
국방위원회

진행상황

접수
상임위 심의
상임위 통과
법사위 심의
법사위 통과
본회의 심의
정부 이송
공포

대표 발의자

공동 발의자 (9명)

상임위원장 · 간사

제안이유 및 주요내용

제안이유

요약 결과가 없습니다.

주요내용

요약 결과가 없습니다.

신·구 조문 비교

비교 가능한 조문 데이터가 없습니다.

관련 언론 보도

임종득 의원, 군인 가족돌봄 휴가·외출·외박 보장 법안 발의
kbsm.net2026-08-26긍정

임종득 의원, 군인 가족돌봄 휴가·외출·외박 보장 법안 발의

국민의힘 임종득 의원은 군인의 가족돌봄권을 강화하는 내용을 담은 군인의 지위 및 복무에 관한 기본법 일부개정법률안을 대표발의했다고 밝혔다.현행법은 군인의 휴가와 외출·외박을 보장하고 있지만 구체적인 사용...

'가족간병' 군인 , 휴가·외출·외박 사용가능…개정안 추진
newsis.com2026-08-24중립

'가족간병' 군인 , 휴가·외출·외박 사용가능…개정안 추진

국민의힘 임종득 의원(경북 영주영양봉화)은 24일 군인의 가족돌봄권을 보장하는 내용의 ' 군인의 지위 및 복무에 관한 기본법 ' 개정안을 대표발의했다고 밝혔다. 임 의원에 따르면 현행법은 군인의 휴가와 외출·외박을...

[국회입법] 박홍근의원 등 12인, 군인의 지위 및 복무에 관한 기본법 일...
lawissue.co.kr2026-08-20중립

[국회입법] 박홍근의원 등 12인, 군인의 지위 및 복무에 관한 기본법 일...

박홍근의원 등 12인은 군인의 지위 및 복무에 관한 기본법 일부개정법률안을 제안했다고 밝혔다. 로앤비에 따르면 제안이유 및 주요내용은 현행법은 국군의 강령으로 국민의 군대로서 국가를 방위하고 자유 민주주의를...

동일 개정안

같은 법률(상법)을 개정하는 의안

2220723상임위 심의

군인의 지위 및 복무에 관한 기본법 일부개정법률안

군인의 휴가ᆞ외출ᆞ외박 사유에 군인 가족의 돌봄이 필요한 경우를 명시하여 가족돌봄권을 보장하고 가족친화적인 복무환경을 조성하려는 것임.

임종득의원 등 10인2026-08-24
2213396상임위 심의

군인의 지위 및 복무에 관한 기본법 일부개정법률안

군인의 국외여행 등의 허가에 대한 사항을 법률로 상향하고, 허가사항은 법무부장관에게, 미귀국시 해당 사실은 수사기관에 통보하도록 하여 군인의 복무기강을 강화하는 법안임.

강대식의원 등 10인2025-09-30
2204137상임위 심의

군인의 지위 및 복무에 관한 기본법 일부개정법률안

군인의 휴가일수에 토요일 및 공휴일을 산입하지 않고, 지휘관 교체 시 10일 이내의 직책위로 휴가를 부여하는 법안을 제안함.

강선영의원 등 11인2024-09-20

유사 개정안

관련된 다른 법률의 개정안

2121325상임위 심의

군인의 지위 및 복무에 관한 기본법 일부개정법률안

- 현행 「근로기준법」에 따라 일반 사업장의 사용자는 임신 중이거나 산후 1년이 지나지 아니한 여성을 보건상 유해ᆞ위험한 사업에 사용하거나 야간 및 휴일에 근로시키지 못하도록 제한하고 있음 - 군인에 대하여는 그 복무조건의 특수성을 고려하여 현행 「군인의 지위 및 복무에 관한 기본법」에 별도로 군인의 기본권 및 복무환경 등을 규정하고 있음 - 여군의 임신 중 복무에 대하여는 관련 규정이 없어 군에서 모성보호에 대한 노력이 미흡하다는 지적이 있음 - 이에 임신 중이거나 출산 후 1년이 지나지 아니한 여군에 대하여 유해ᆞ위험한 직무수행을 금지시키고, 야간 및 휴일 근무와 시간외근무를 제한하도록 하여 군에서도 일반 사업장과 동일하게 모성보호 조치를 적용하도록 하려는 것임

윤후덕의원 등 13인2023-04-13
2114815상임위 심의

건설산업기본법 일부개정법률안

- 근로자의 장시간 근로 해소, 경직된 휴가사용 문화의 개선 및 노동양극화 해소 등을 위해 공휴일에 관한 법률을 제정하여 공휴일에는 원칙적으로 휴무하도록 함 - 공휴일이 토요일이나 일요일, 다른 공휴일과 겹칠 경우 대체공휴일로 지정하여 국민의 휴식권을 보장하고 있음 - 건설공사에 참여하는 근로자의 경우 공휴일에 근로를 하는 경우가 종종 있을 수 있고 근로자가 공휴일에 근로를 하면 유급휴일 임금과 휴일근로에 따른 가산 임금을 지급하여야 하나 건설사업자가 도급금액의 산출내역서에 반영하지 않는 경우가 있어 건강보험, 고용보험 등 법정 경비와 같이 건설공사원가에 반영하여야 한다는 의견이 있음

김희국의원 등 10인2022-02-23

첨부파일